勞工新聞
【最低工資審議委員會決議】連9漲!明年最低工資漲4.08% 月薪28590元、時薪190元 / 1130904Yahoo財經
勞動部今(4)日舉行最低工資審議會,討論明(2025)年最低工資調幅,稍早會議結束,明年最低工資確定連9漲,月薪為2萬8590元,調升1120元,調幅4.08%;時薪則調升7元,來到190元,調幅3.8%。
【最低工資審議委員會決議】加薪了!明年基本工資調漲4.08% 月薪調升為28,590元、時薪190元 / 1130904聯合新聞網
今年是最低工資法元年,首次的最低工資審議會今早10點登場,由於蔡政府連續八年調升,接棒的賴政府自然沒有不調的理由,外界更預料調幅不會太低,才能在物價高漲下,維持勞工的基本購買力。經4小時協商,最終拍板明年最低工資調幅為4.08%,月薪將調升至2萬8590元、時薪190元。
全國產業總工會主張,依照過去「CPI年增率全數反映、經濟成長率勞資共享」的協商原則,最新經濟成長年增率(GDP)預測值3.9%、消費者物價指數年增率(CPI)2.17%,明年最低工資調幅應至少4.12%。
最低工資審議會拍板決議2025年最低工資月薪調幅為4.08%,從現行的2萬7470元調升為2萬8590元,時薪調漲3.8%從183元漲至190元。
全國產業總工會主張,依照過去「CPI年增率全數反映、經濟成長率勞資共享」的協商原則,最新經濟成長年增率(GDP)預測值3.9%、消費者物價指數年增率(CPI)2.17%,明年最低工資調幅應至少4.12%。
最低工資審議會拍板決議2025年最低工資月薪調幅為4.08%,從現行的2萬7470元調升為2萬8590元,時薪調漲3.8%從183元漲至190元。
風評:65歲延後退休的誤會與真實壓力 / 1130826風傳媒
因為修訂勞基法對退休年齡相關規定,引發勞工「誤會」以為65歲不再強制退休。但在這個誤會的後面,其實潛藏著延退的真實壓力,而延退對勞工顯非「好事」,至於能拖到何時,尚待觀察。
首次最低工資審議會9月召開 卓榮泰先喊加薪 / 1130821聯合報
最低工資審議會9月4日召開,這是最低工資法上路後首次召開,最低工資不排除會連續9年調漲,行政院長卓榮泰今(21)日表示,下個月會討論最低工資調整,「拜託各位產業能夠一併來加薪,讓國家經濟發展果成果由全民共享」。
商總許舒博籲調基本工資前「先解決缺工」電價建議民生凍漲
基本工資、電價是否調漲,都即將在9月審議,商總理事長許舒博今(16)日受訪時指出,基本工資調漲沒有問題,但應把本勞、外勞受惠的比例列出來,且當務之急要先解決缺工問題;電價部分基本民生物價不要動,高科技產業負擔多一點。
9月審議最低工資 卓榮泰:政府不會漏掉勞工【專訪】
最低工資審議委員會預計9月舉行,行政院長卓榮泰今天接受中央社專訪時表示,軍公教待遇明年調升3%,政府不會漏掉勞工,總統賴清德已指示研議調整多少比例能讓社會安定,並符合產業財務負擔以及勞工生活需求。
工會也可以管很寬 法國新總理難產 馬克宏遭控阻撓左翼組閣 工會揚言奧運罷工
法國國會改選後陷入政壇大亂鬥。勝選的左翼聯盟內部分裂,目前仍未有總理人選。工會認為馬克宏阻撓左翼組閣,稱不排除於奧運期間罷工。
不加薪就來罷!避免重蹈三星覆轍,現代汽車(Hyundai)創史上最大加薪幅度
三星工會在10日宣布無限期罷工,但現代汽車卻在連續6年沒有罷工的情況下完成了勞資協商,甚至達成該公司歷史上最大幅度的加薪協議。現代汽車工會是全南韓最大的工會之一,旗下有超過4.3萬名成員。
職場不友善!勞工因性別、年齡遭歧視最多 勞動部去年開罰近千萬
為保障國民就業機會平等,勞動部設有相關法案明定禁止就業歧視,但根據統計2023年仍有43件案件違反就業歧視相關法規,總共開罰920萬元,其中又以性別及年齡歧視為最多。
熱昏頭!9成5勞工想放高溫假,勞動部:提供防護勝放假
隨著天氣升溫,部分勞工在夏天需頂著高溫在戶外工作,勞動部提出企業應提供勞工防護措施,雇主應依據勞工的體能狀況,實施熱適應訓練,並適當調整戶外作業時間。